Çok Tehlikeli
| Faaliyet | Periyot | Yasal Dayanak |
|---|---|---|
| Risk Değerlendirmesiİş yerindeki tüm risklerin analizi ve raporlanması. | 2 Yıl | 6331 S.K. Madde 10 |
| Acil Durum PlanıHazırlanması ve yılda en az 1 kez tatbikat yapılması. | 1 Yıl | Acil Durumlar Yönetmeliği |
| Çalışan İSG EğitimiTehlike sınıfına göre periyodik yenileme. | 1 Yıl | Eğitim Usul ve Esaslar Yön. |
| İSG Kurulu ToplantısıKurul üyelerinin katılımıyla periyodik toplantılar. | 1 Ay | İSG Kurulları Yön. |
| Periyodik Ekipman KontrolüBasınçlı kap, vinç vb. teknik muayeneler. | 1 Yıl | İş Ekipmanları Şartları Yön. |
| Sağlık MuayeneleriÇalışanların periyodik sağlık raporları. | 1 Yıl | İşyeri Hekimi Görev Yön. |
| İş Kazası BildirimiKaza sonrası 3 iş günü içinde SGK bildirimi. | Olay Anı | 6331 S.K. Madde 14 |
| Yıllık Değerlendirme RaporuİSG faaliyetlerinin yıl sonu özeti. | 1 Yıl | İSG Hizmetleri Yönetmeliği |
| Çalışan Temsilcisi Seçimiİş yerinde çalışanların temsiliyet süreci. | 5 Yıl | Çalışanların Eğitimi Yön. |
| KKD Temini ve EğitimiKişisel Koruyucu Donanım zimmeti ve eğitimi. | İhtiyaç | KKD Yönetmeliği |
| İSG-KATİP SözleşmeleriUzman ve hekim görevlendirmelerinin onaylanması. | Sürekli | İSG Hizmetleri Yönetmeliği |
Tehlikeli
| Faaliyet | Periyot | Yasal Dayanak |
|---|---|---|
| Risk Değerlendirmesiİş yerindeki tüm risklerin analizi ve raporlanması. | 4 Yıl | 6331 S.K. Madde 10 |
| Acil Durum PlanıHazırlanması ve yılda en az 1 kez tatbikat yapılması. | 1 Yıl | Acil Durumlar Yönetmeliği |
| Çalışan İSG EğitimiTehlike sınıfına göre periyodik yenileme. | 2 Yıl | Eğitim Usul ve Esaslar Yön. |
| İSG Kurulu ToplantısıKurul üyelerinin katılımıyla periyodik toplantılar. | 2 Ay | İSG Kurulları Yön. |
| Periyodik Ekipman KontrolüBasınçlı kap, vinç vb. teknik muayeneler. | 1 Yıl | İş Ekipmanları Şartları Yön. |
| Sağlık MuayeneleriÇalışanların periyodik sağlık raporları. | 3 Yıl | İşyeri Hekimi Görev Yön. |
| İş Kazası BildirimiKaza sonrası 3 iş günü içinde SGK bildirimi. | Olay Anı | 6331 S.K. Madde 14 |
| Yıllık Değerlendirme RaporuİSG faaliyetlerinin yıl sonu özeti. | 1 Yıl | İSG Hizmetleri Yönetmeliği |
| Çalışan Temsilcisi Seçimiİş yerinde çalışanların temsiliyet süreci. | 5 Yıl | Çalışanların Eğitimi Yön. |
| KKD Temini ve EğitimiKişisel Koruyucu Donanım zimmeti ve eğitimi. | İhtiyaç | KKD Yönetmeliği |
| İSG-KATİP SözleşmeleriUzman ve hekim görevlendirmelerinin onaylanması. | Sürekli | İSG Hizmetleri Yönetmeliği |
Az Tehlikeli
| Faaliyet | Periyot | Yasal Dayanak |
|---|---|---|
| Risk Değerlendirmesiİş yerindeki tüm risklerin analizi ve raporlanması. | 6 Yıl | 6331 S.K. Madde 10 |
| Acil Durum PlanıHazırlanması ve yılda en az 1 kez tatbikat yapılması. | 1 Yıl | Acil Durumlar Yönetmeliği |
| Çalışan İSG EğitimiTehlike sınıfına göre periyodik yenileme. | 3 Yıl | Eğitim Usul ve Esaslar Yön. |
| İSG Kurulu ToplantısıKurul üyelerinin katılımıyla periyodik toplantılar. | 3 Ay | İSG Kurulları Yön. |
| Periyodik Ekipman KontrolüBasınçlı kap, vinç vb. teknik muayeneler. | 1 Yıl | İş Ekipmanları Şartları Yön. |
| Sağlık MuayeneleriÇalışanların periyodik sağlık raporları. | 5 Yıl | İşyeri Hekimi Görev Yön. |
| İş Kazası BildirimiKaza sonrası 3 iş günü içinde SGK bildirimi. | Olay Anı | 6331 S.K. Madde 14 |
| Yıllık Değerlendirme RaporuİSG faaliyetlerinin yıl sonu özeti. | 1 Yıl | İSG Hizmetleri Yönetmeliği |
| Çalışan Temsilcisi Seçimiİş yerinde çalışanların temsiliyet süreci. | 5 Yıl | Çalışanların Eğitimi Yön. |
| KKD Temini ve EğitimiKişisel Koruyucu Donanım zimmeti ve eğitimi. | İhtiyaç | KKD Yönetmeliği |
| İSG-KATİP SözleşmeleriUzman ve hekim görevlendirmelerinin onaylanması. | Sürekli | İSG Hizmetleri Yönetmeliği |
Bir Cevap Yazın